이 름    백수
 
제 목    이공인들이 가져야할 리더쉽
 
대한민국의 교육에서 가장 부족한 것이 커뮤니티를 만들고 운영하는 것에 관한것 이라고 생각합니다.
사실 우리가 지금 이러한 상황에 처한 이면에는 이러한 교육의 부재에 원인을 찾을 수도 있습니다.

이제 이땅의 이공인들은 진정한 리더쉽에 대해 생각해 볼때가 되었습니다.

제가 생각하는 리더쉽의 첫번째 덕목은 비젼입니다.
목표를 명확히 세워서 함께하는 사람들과 공유하는 것이죠.

두번째의 덕목은  코칭입니다.
구성원들의 잠재능력을 이끌어 낼 수 있는 분위기를 조성하며,
각자의 책임과 권한을 명확하게 정의하는 능력이지요.

세번째의 덕목은 끊임없는 격려와 보상입니다.
말한마디가 천냥 빚을 갚는 다는 말이 있지요. 조직의 이해에 부합되는 업적에 대해 끊임없는 격려와 응분의 보상을 마련해 주는 노력이지요.

이외에도 여러가지가 있겠지만, 우리는 삼이란 숫자를 좋아하니까,
다른 것들은 여러분의 의견을 기다리겠습니다.

이공인들은 스스로 존재를 증명할 수 있는 몇 안되는 직업이랍니다.
어느 분야에서든 세계 최고의 경쟁력을 가질 수 있다면, 혹은 그런 조직속에서 역할을 할 수만 있다면, 바라는 데로 행복을 찾을 수 있는 직업입니다.

이제는 우리 스스로가 이런 리더쉽에 대해 공부하고 이런 리더들을 길러나가야 할 시기입니다.
목 마른 넘이 우물 판다고 하지 않습니까?

꿈은 반드시 이루어 집니다.
이제 스스로 도와야 할 시기입니다.


 
 

  임호랑 저도 3가지로 정리했습니다만, '작문(국어,영어), 발표(영어포함), 기획(비이공계 분야포함) 이 세가지가 이공인들이 필수적으로 갖춰야할 소양이라고 생각하고요... 이공계 리더가 갖춰야할 것으로는 흠~ 1) 팀워크 능력 2) 프로젝트 관리능력 3) 체계공학(시스템 엔지니어링)이라고 봅니다. 굳이 비전이니, 통찰력이니, 국가관이니, 탁월한 식견이니, 도덕적 우월성이니 하는 것을 거론하지 않는 것은 이는 일반적인 리더들이 갖춰야할 조건이라고 보기 때문에... 이공계 리더는 이런 일반적인 리더쉽은 물론이고 특별히 더 요구되는 것들이 있다고 생각되기에... 2002/11/12 x 
 
  소요유 지극히 개인적인 덕목을 추가한다면 '유연성과 진취성', 그리고 '철학적 소양'이 세가지를 넣고 싶습니다.  2002/11/12 x 
 
  권석준 작문과 발표에 기꺼이 한표! 2002/11/12 x 
 
  여인철 임호랑님, 소요유님 의견에 각각 한표. 어, 그래도 돼나? 다 중요하다는 뜻... 2002/11/12 x 
 
  백수 역시, 이 부분에 대해 많은 생각들이 있으시군요. 개인적으로 이 부분에 대해 체계적인 토론을 하고 싶습니다. 그 결과를 정리해서, 후배들에게 알려주고 싶어요. 성공학이라고 해야 할까요? 이공인으로서 갖추어야 할 덕목들도 중요하지만, 훌륭한 리더에 대한 교육은 분리되어서 추진해야 한다는 생각입니다. 이공인들에게 이러한 성공학이 너무 동떨어져 있어왔다고 생각합니다. 2002/11/12 x 


2002년 11월 11일 회원게시판에서

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