전문연 대기업 전직 폐지와 관련하여 국정감사....
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- 전문연구요원준비생
- 등록일
- 2016-01-13 16:45
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A의원(새누리당) :․병무청장님! 병역 양극화라는 말 들어보셨습니까?
병무청장 : ․병역 양극화...
․네, 못들어봤습니다.
A의원(새누리당) :․못들어보셨죠?
․요건 내가 만든겁니다.
․중소기업 R&D인력난 해소를 위해서 전문연구요원의
대기업 인원배정을 중단하도록 방침을 정했죠?
병무청장 : ․네
A의원(새누리당) :겉으로 보기에 신규편성은 중단해 놓고 전직을
허용하도록 해 놓았다 이거예요. 자 보세요 그러다
보니까 배정은 안 해주는데 중간에 근무하다가
대기업으로 가는 사람들이 2013년도부터 2015년도까지
예를 들면 총 349명 중에서 삼성에 148명, LG에
131명, SK에 70명, 간 인원의 76%가 위 3개 대기업에
쏠리고 있어요.
․여기에서 무슨 현상이 나타나느냐 하면 대기업
신규편입을 폐지해서 중소기업을 더 많이 도와
주어야겠다 했는데 이들이 거기에 가면 연봉
3000만원, 복무환경 여건도 너무 다른 곳에서 3년간
대체복무를 하고 나면 그 회사(대기업)에 바로 취직
으로 이어진다는거예요. 그렇죠?
병무청장 : ․네
A의원(새누리당) :․이거 전방에서 고생하는 병사들 입장에서 보면
병역의 지독한 양극화죠?
병무청장 : 시각에 따라서 그렇게 볼 수도
있습니다
A의원(새누리당) :그런데 그 길을 왜 열어놓았습니까? 대체복무
배정 안하면 되지. 전직을 열어놓은 이유가 뭐예요?
병무청장 : 전직을 제한할 경우에는 중소
기업에 우수연구인력이 가지를
않습니다. 연구환경이 열악하다
보니까취업을기피하고우수이공계
인력들이해외로 유출됩니다.
이런 것을 막기 위해서 중소
기업으로 갔다가 대기업으로 갈
수 있는 길을 터 놓았습니다.
A의원(새누리당) : 제가 보기에는 나쁘게 표현하면 이건 꼼수예요.
이런 것 하지 마시고 중소기업에 더 주세요.
중소기업을 많이 살리고 해야지 이 사람들은
한마디로 국가로부터 온갖 혜택을 다 받고 있는
사람들인데 이 혜택을 받고 있는 사람들이 나중에
국가를 위해서 기여할 수 있습니까? 없습니까?
․병무청장 : 의원님 말씀도 틀린 말씀은 아닌데
중소기업이 열악하다 보니까 전체
정원 대비 편입률이 46% 밖에 안
됩니다. 그러다 보니까 중소기업에
가느니차라리현역에가겠다이렇게
나옵니다.
A의원(새누리당) : 그렇게 나온다면 현역으로 가겠다면 현역으로
보내야죠.
병무청장 : ․현역으로 가는 사람은 가는 데
우리가 중요한 것은 이공계의
우수한 연구인력을 확보하는
것도 국가와.
A의원(새누리당) : 과연, 기업에 가서 하는 것이 국가를 위해서
큰 기여가 있습니까?
병무청장 : ․그것도 큰 기여가 있습니다
A의원(새누리당) : 다시 따져보세요? 특히 양극화 현상 안 나오도록...
안가겠다고 하면 배정 안하면 되지. 왜 중간에
1년만 하고 가도록 하는 제도를 만들어 양극화를
만드느냐 이거예요?
병무청장 : ․전문연구요원제도는 병역자원하고 다 연계가 되는 부분인데.
A의원(새누리당) : ․많지 않은 인원인데 오히려 이런 사람들을 전방에
가서 근무하게 하는 것이 좋다라고 생각해요.
병무청장 : ․대체복무제도를 전반적으로 다시 검토하겠습니다.
A의원(새누리당) : 심각한 병역의 양극화를 이루고 있다라는 것은
대단히 심각한 부정적인 요인입니다.
병무청장 : 무슨 말씀인지 충분히 이해 하겠습니다
A의원(새누리당) : ․네, 이 양극화는 국민들의 단합을 해치는 요인이
되니까..
새누리당 oo의원과 병무청장의 국정감사 질의내용입니다..
전문은 여기에서 볼 수 있습니다..
http://www1.mma.go.kr/kor/s_info/dev01/assembly/assembly04/assembly0402/__icsFiles/afieldfile/2015/10/15/20151008100.pdf
대기업 전직 막으면 전문연을 하는 의미가 없지 않을까요,..
다른 사람들 의견
-
잠잠
()
전문연의 전직이 어떻게 이루어 지는지 모르겠으나....
의무 복무 기간에는 전직 금지
의무 복무 기간이 끝나면 전직이든 퇴직이든 상관없다고 생각합니다. -
세아
()
전직금지 시켜 놓으면 그 회사의 종 되는 겁니다.
-
잠잠
()
제가 말한 의도는 위에서 다루고 있는
중소기업에서 대기업으로의 전직입니다. -
빨간거미
()
전직이 가능해도 악용하는 경우가 많은데, 전직이 불가능하면 더욱 그렇겠죠.
-
一切唯我造
()
대기업 전직 막으면 박사과정 하는 전문연 외에 누가 전문연을 갈까요...
물론 괜찮은 중소기업들도 있기는 하지만 중간에 차라리 군대갈껄 그랬다는 소리가
심심치 않게 나옵니다.
그나마 대기업 전직이 있으니 참다가 전직이 가능해지면 튀는거지... -
엄상우
()
원래는 전문연구인력이 중소기업 인력난 해소인데 사실상 대기업 전직이 가능하면 1년만 버티고 대기업으로 전직해서 취업까지 하면 상당히 이득이 되고, 본래 취지와 맞지 않게 되는 현상이 발생하죠. 아마도 대기업과 중소기업 전직만 금지할 것 같습니다. 중소기업과 중소기업간 전직은 그대로 허용할 것 같고요.
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물리학도
()
병역 양극화 이야기 하는데 사회지도층 자녀들의 병역 이행 현황좀 보고 싶네요. 지들 자식들은 요리조리 잘 빼면서 전문연 걸고 넘어지는군요.
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이태훈
()
저는 솔직히 앞으로 어떻게 될지 모르고 그냥 남자라면 가야한다는 생각에 머리에 잡생각버리고 그냥 에라 모르겠다하고 21살에 다녀왔습니다 .. 머 병역의 의무..어쩔수있나요 한국남자라면
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은하수
()
그러니까 전문연은 군대가는 대신 중소기업에서 뺑이를 치라는 뜻이군요.
......저라면 미치지 않고서는 안할 것 같습니다. 기간도 더 길고 커리어에 도움도 안되는데...
