다른 사람들 의견

• seokii (03-04-30 23:54)

    안됩니다. 일과 이후에만 강의할 수 있습니다.

  안됩니다. 일과 이후에만 강의할 수 있습니다.
• palagent (03-05-01 12:37)

    수료전에는 학생신분이므로 상관이 없는걸로 알고 있습니다.

  수료전에는 학생신분이므로 상관이 없는걸로 알고 있습니다.
• palagent (03-05-01 12:39)

    저 또한 수료전 1년반 동안 강의를 하다가 올해부터 편입되어 주간강의는 다 없애고 야간강의만 합니다. 저도 처음 시작할 때 병무청에도 물어보고 주위분들한테 물어봤지만 병무청은 무조건 안된다고 하고 주위분들은 된다, 안된다 그러던데 제코가 석자라 그냥 해버렸습니다. 본인이 판단할 문제이지만 법 해석상 수료이전이면 카운트되지 않는 대기상태이고 학생신분이므로 주간강의도 상관이 없으리라 사료됩니다.

  저 또한 수료전 1년반 동안 강의를 하다가 올해부터 편입되어 주간강의는 다 없애고 야간강의만 합니다. 저도 처음 시작할 때 병무청에도 물어보고 주위분들한테 물어봤지만 병무청은 무조건 안된다고 하고 주위분들은 된다, 안된다 그러던데 제코가 석자라 그냥 해버렸습니다. 본인이 판단할 문제이지만 법 해석상 수료이전이면 카운트되지 않는 대기상태이고 학생신분이므로 주간강의도 상관이 없으리라 사료됩니다.
• 김일영 (03-05-01 13:05)

    일과시간 이후로는 괜챦습니다. 다만 강의가 일과와 문제가 된다면 겸직금지 조항에 위배됩니다. (코에걸면 코걸인셈이죠) 몇년전인가 이 문제로 법원까지 간것이 있는데 일과이후 강의는 현 직무와 영향이 없다(?)로 이긴 사건이 있는 것으로 기억합니다. 야간강의는 가능할 것으로 보입니다. (6시이후)

  일과시간 이후로는 괜챦습니다. 다만 강의가 일과와 문제가 된다면 겸직금지 조항에 위배됩니다. (코에걸면 코걸인셈이죠) 몇년전인가 이 문제로 법원까지 간것이 있는데 일과이후 강의는 현 직무와 영향이 없다(?)로 이긴 사건이 있는 것으로 기억합니다. 야간강의는 가능할 것으로 보입니다. (6시이후)
• braves (03-05-01 15:44)

    답변감사합니다.

  답변감사합니다.
• 수누 (03-05-02 11:03)

    그런데 지금 본인의 상황이 병무청에서 볼때 전문연이 아닌 학생인데 주간강의가 불가능하다라는것은 말이 안되는 부분인거같은데요. 자세히는 모르겠지만, 병무청에 잘 알아보시길 바랍니다. 일단 병무청이 보고있는 부분은 강의시수를 받게되면 거기에 나오는 페이라던가 강의자목록을 근거로 조사를 합니다. 잘아시겠지만 잘 알아서 판단하시는게 좋을듯 싶습니다. 다만, 만일 주간강의가 불가능하다라면 신분의 컨트롤에 있어서 문제가 될 소지를 안고 있는 부분가운데 하나이기도 합니다. 예를들어 전문연이 아닌 박사과정학생의 경우에도 강의를 맏는경우도 허다한데, 그게 안된다면 글쎄요.. 잘못된 부분이 아닐까 싶습니다.

  그런데 지금 본인의 상황이 병무청에서 볼때 전문연이 아닌 학생인데 주간강의가 불가능하다라는것은 말이 안되는 부분인거같은데요. 자세히는 모르겠지만, 병무청에 잘 알아보시길 바랍니다. 일단 병무청이 보고있는 부분은 강의시수를 받게되면 거기에 나오는 페이라던가 강의자목록을 근거로 조사를 합니다. 잘아시겠지만 잘 알아서 판단하시는게 좋을듯 싶습니다. 다만, 만일 주간강의가 불가능하다라면 신분의 컨트롤에 있어서 문제가 될 소지를 안고 있는 부분가운데 하나이기도 합니다. 예를들어 전문연이 아닌 박사과정학생의 경우에도 강의를 맏는경우도 허다한데, 그게 안된다면 글쎄요.. 잘못된 부분이 아닐까 싶습니다.